25.02.2021Gefährdungsbeurteilung

Durch die aktuelle Krisensituation nimmt die Bedeutung von psychischen Gefährdungsbeurteilungen stetig zu. Unternehmen haben den Auftrag, die psychischen Belastungen der Beschäftigten bei der Arbeit zu ermitteln, zu beurteilen und zu dokumentieren, um anschließend entsprechende Maßnahmen zu ergreifen. Der Mensch rückt zunehmend in den Mittelpunkt und so ist es ein zentrales Interesse von Unternehmen, ihrer Fürsorgepflicht nachzukommen und das Wohlbefinden ihrer Mitarbeitenden nachhaltig zu steigern. Durch die Gefährdungsbeurteilung der psychischen Belastungen können die Mitarbeiterzufriedenheit, ihre Motivation und ihre Produktivität gesteigert und gleichzeitig Krankheitstage reduziert werden. Organisationen können so langfristig gesund gestaltet werden.